L'Oreal Canada

Améliorer la formation et responsabiliser les travailleurs

Accélérer l’intégration Gestion des Compétences
«

Il était difficile d'obtenir une visibilité et de suivre les progrès des nouveaux employés après une période obligatoire de trois semaines au cours de laquelle ils suivent un travailleur expérimenté sur le terrain. »

Loreal

Sarina Doyon-Leroux

Ressources Humaines

Améliorations

Résultats des compétences et formations

+5%

OEE, tout en accueillant 26 nouvelles recrues

+10%

Taux de complétion de formations

219

Nouvelles compétences gérées dans Poka

100%

De compétences et formations suivies

Lorealcentralized knowledge
«

Avec Poka, nous sommes en mesure de suivre les indicateurs clés de performance par catégorie et par département, et grâce à ces informations, nous pouvons adapter la stratégie d'apprentissage pour le programme à venir. »

Loreal

Marc-André Lavoie

Gestionnaire de projet

Devenez la prochaine réussite!